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元女性アイドルマネージャーが激白!内藤玲氏の教えから学ぶ、アイドルの心を育み成長を加速させる運営マインドセット

アイドル運営
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みなさんこんにちは!あしにゃんことアシリカです。

今回は、アイドル運営に携わるすべての方へ向けて、私がアイドルマネージャーの仕事をしていく中で、恩師である内藤玲さん(『テニスの王子様』金色小春役などでお馴染みの人気ベテラン声優)から教わった

運営理念や教えを意識し、メンバーに伝えることの絶大な重要性

について解説します。

この記事は、

タレントとの接し方や信頼関係の構築に悩むマネージャープロデューサーの方

これからアイドル運営を始める方

の課題解決

組織の成功に貢献できること

を心から願っています。

前回のアイドル運営におけるワガママと協調性(チームワーク)に関する記事はこちら!

併せて読んでね!

【元アイドルマネージャーが緊急提言】わがままは悪じゃない!斉藤朱夏・岬なこを育てたマインドと東大生社長の視点から紐解く「最強チームワーク」の作り方
みなさんこんにちは!あしにゃんことアシリカです。 今回は前回の「アイドルのメンバーに対して、わがままを言う権利の大切さ」という内容に引き続き、 わがままと協調性(チームワーク)に関する、運営哲学の根幹をなす考え方 について深掘り解説し...

内藤玲さんに関する詳しいプロフィールはこちら!

内藤 玲 プロフィール|株式会社 尾木プロ THE NEXT
内藤 玲のキャリア紹介。尾木プロ THE NEXT所属
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導入 何故この記事を執筆しようと思ったのか?

私がこのテーマを執筆しようと思ったきっかけは、過去の自身の体験と、あるチーフマネージャーの運営手法を比較した時の明確な差にあります。

私は、メンバーに

「メンバーの未来の可能性を信じて、できる子であることを前提に、やりたいことを実現するためのTo Doを一緒に考えよう!」

という内藤玲さんの教えを軸に接していました。

その結果、メンバーからは

「話しやすくて安心!」

と言われる信頼関係を築くことができました。

一方で、私と同じ新規設立のアイドル事務所にいたチーフマネージャー(2025年2月赴任、3月の出来事)は、

「君達には自由はありません!私自身がメンバーを信頼・信用していないし、メンバーに舐められないようにする為!」

と主張し、メンバーを泣かせる事態を引き起こしていました。

(私はこのアイドル事務所にマネージャーとして2024年12月に赴任)

この信頼を軸にした運営と、不信を前提とした運営の差は歴然でした。

私がメンバーの心を支え、成長を促すことができたのは、ひとえに

内藤玲さんの教えを運営の「軸」として大切にし、実践していたか否か

が大きな差を生んだと確信したからです。

特に、私が離職した後、このチーフマネージャーの運営方針(2025年5月以降)はエスカレートし、元同僚からは

「メンバーの意見を封じ込ませすぎ」

「メンバーの女の子に対する人格否定のような発言があった」

との情報も入ってきました。

その結果、元同僚は自主退職し、組織の一部がうまくいかない状況(2025年8月11日デビュー予定が9月に遅延)を生じさせてしまいました。

メンバーの自主性を奪う運営は、長期的に見て

ユニットの成長を阻害し、最終的に運営側にも負の影響をもたらすことを、

この事例は明確に示しています。

内藤玲さんの人柄と教えについて

内藤玲さんは、私から見て一言で表現するなら

「とても大らかで、どんな時も正しい判断を下し、人を惹きつける魅力を持ったカッコいい方」

です。

そんな内藤さんから学んだ、アイドル運営において特に重要となるレジリエンス(精神的回復力)を高めるマインドセットをピックアップします。

  • 「頑張る事を諦めたら終わりです!必ずできるからできるまでやる!→だからこそやればできる!」
    • 解説: 成功へのプロセスにおける粘り強さと、できることを前提に接することの重要性を示しています。
  • 「失敗しまくっていても、長期的な視点で見て一回でも上手くいったら、それは成功したと思いなさい!それまでの事はチャラだ!」
    • 解説: 失敗を恐れず挑戦し続けるための視点転換法。小さな成功体験を積み重ね、自己肯定感を育みます。
  • 「夢を追えるのは基本的に一生に一回だけです!だからこそ、その瞬間を大切にしなさい!」
    • 解説: アイドルとして活動できる貴重な時間の価値を最大化するよう促します。
  • 「ここで終える!ともし決めたのならば、その最後の本当の最後まで後悔する事がないよう、思いっきり遊び倒しなさい!」
    • 解説: 後悔のない全力疾走を促し、将来「あの時頑張って良かった」と思える一生の宝物を築くための教えです。
  • 「発声において1番重要なのは、心を動かすこと!芝居でも、歌でもダンスでも何事に於いても表現をするにおいて1番大事なのは、自分の心を大切にして、心(気持ち)を動かすこと!だからこそ、何故その気持ちになったかを常日頃から意識しなさい!」
    • 解説: 表現活動の根幹となる感情解放内面教育の重要性を示しています。

その内藤玲さんの記事がこちらです!良かったらご覧ください。

まいにちがまなぶくん。 : 内藤玲のblog(仮)
4月、新学期、新年度。 レッスンも心機一転、気分一新。 皆の成長のお手伝い、そのきっかけ作りが少しでも出来るようにと気持ち新たにあれこれ試行錯誤しております。 もう随分と長いこと講師のお仕事をさせていただいてますが、何年やっても教えるって難しいもので…。

結論 内藤氏の教えは「信頼と成長の相乗効果」を生む

アイドル運営において、内藤玲さんの教えを大切にすることは、運営側とメンバー双方に

「安心し合える環境」を提供し、「お互いが頑張り合える相乗効果」

を生み出すからです。

この教えの軸は、

メンバーを「できる子」と信じ、その可能性を最大限に引き出すこと

にあります。

逆に、メンバーを信頼しない運営は、

何かあった時に助けたくても助けられない最悪の状況に陥り、

組織の崩壊を招く危険性を伴います。

理由 アイドルの「時期」と「精神的サポート」の重要性

これらの教えがアイドル運営に大きく影響する理由は、以下の2点に集約されます。

アイドル活動期間は人生で最も短く貴重な時期だから

アイドルとして活動できる期間(一般的に10代後半〜20代前半の約3〜5年)は、心身が最も成長する多感で貴重な時期であり、

「一生に一度だけ」

の経験です。

この時期に

「夢を追える瞬間を大切にし、後悔のないようやり尽くす」

というマインドセットは、メンバーが将来

「ここでアイドルをやって本当に良かった!一生の宝物だ!」

と思える活動を支える

精神的基盤

となります。

困難な時に「諦めない心」の対処法が重要だから

アイドル活動は楽しいことだけでなく、

スキル習得の難しさ

上手くいかない時

辛い時

失敗

がつきものです。

そんな時、

「失敗は成功のもと!できるまでやる!」

という教えを運営が実践することで、メンバーは

「自分はできる子だ」という前提で、挫折から立ち上がり(レジリエンス)

成長するための具体的なTo Doを自発的に考える

ようになります。

方法 「勇者的な存在」として経験を伝える

内藤玲さんの教えをメンバーに効果的に伝えるための方法は、一言で言えば、

運営スタッフ自身が「勇者的な存在」となる

ことです。

具体的には、代々木ゼミナール・数学ヤクザこと荻野暢也氏の

「ベホマズンの法則」

のように、

運営スタッフ自身

過去に失敗したり

上手くいかなかったりした経験

そこから諦めずにやり抜いて乗り越えてきたプロセス

当時の心境や葛藤を、

正直にメンバーに伝えること

がポイントです。

分からない人はこちらの動画をご覧下さい♪

 

こうする事によってメンバーにとっては、運営スタッフである自身は勇者的な存在である

そう

「運営の〇〇さんでもできたんだから、私にもできるかも!だから諦めないで頑張ろう!」

という気持ちをメンバーに芽生えさせることができれば成功です。

私自身、内藤さんに厳しく指導された後に

「自信持ってできるようになったじゃん!」と褒められた経験が、

メンバーの現象を理解し、指導する上での血の通った説得力

につながりました。

また、私はアイドル運営時に、特典会チェキ撮影枚数を15枚から55枚に、売上を月2万円から8万円に向上させた実績がありますが、これは単なる撮影技術だけでなく、

メンバーの魅力を最大限に引き出す指導と、ファン獲得目線での撮影

を実践できたからです。

まとめ:運営の成功を導く4つのマインドセット

今回の記事を通して、アイドル運営において不可欠な内藤玲さんの教えを軸としたマインドセットは以下の4点です。

  1. 諦めない気持ちを大切にする事:必ずできるというレジリエンスを育む。
  2. その子ができる子である事を前提に接してあげる事信頼を基盤に自主的な成長を促す。
  3. 心を育む教育を大切にする事:表現の根幹である感情解放を重視する。
  4. 「一生に一度の経験」を意識し、今という瞬間を大切にする事後悔のない活動将来の宝物となるようサポートする。

これらのマインドセットを意識し、タレントを支える運営の「軸」とすることで、結果として長期的に見てメンバーの成長という形で必ず大きな力になって返ってきます。

皆さんの運営が成功し、メンバーが輝く未来を心よりお祈り申し上げます!

最後に 内藤玲さんの教え子としていつも思っている事

今回の記事は勿論、いつも思っている事ですが、私は内藤玲さんの教え子でいれて、内藤玲さんに出会って、私自身とても誇りに思っていますし、嬉しく思います。

内藤玲さんには本当に感謝しきれないほど、感謝しています。

*特に私自身、大学を2回留年したけど卒業した身ですが、内藤玲さんに出会って、大学の必修の製図の勉強が嫌で苦手で全然できなくて、やりたくないことで、あの時は辛かったけど、それでもキチンと諦めずに頑張ったから、無事卒業できたんだと思うようになりました。

これが多分私にとって内藤玲さんの教えを受け継ごうと思った原点になっているかもしれません。

それまで大学行った事後悔してましたが、内藤玲さんの言葉で大学に進学しても大きな得をしたわけではないし、寧ろ時間やコスパなどの面で大損してしまったが、唯一言うなら「諦めずにやり抜けば必ずできるようになる!この考えがとても大切!」ということを学んだことは良かったのではないか?と実感できるよになりました。

このお陰で、アイドルのマネージャーをしている時、メンバーに対して

今の状況は関係なく、その子たちは長い目で見れば100%絶対に逞しい子になる!

メンバーにできる子である事を前提に接してあげる!

事を意識して

未来の可能性を信じる力

諦めずにやり抜く事の大切さ

を伝えて行くことができたのではないかと思います。

そして、それはアイドル運営のみならず、どの業界でも人を教育する立場の者が絶対に持つべきマインドセットでないか?と思います。

内藤玲さんには本当に救われたのかなと思っています。

今、もし内藤玲さんのもとで修業している声優志望の方は内藤玲さんを信じてついて行ってほしいですし、何よりこの教えがアイドル業界のみならず、この世界にもっと浸透すれば社会はより豊かなものになると信じています。

アシリカ

はじめまして!元アイドルマネージャーでフリーランスカメラマンのアシリカです。

モデル撮影、コスプレ撮影、アー写などを中心に活動しています。

【カメラマンとしての強みと実績】

ランキング1位獲得: モデルマッチングサイトrememberでカメラマンランキング1位を獲得(23年8月)。

プロの演出論: 映画音響監督 サイトウユウ 氏に師事し、人を惹きつける演出ノウハウを直接習得。

ビジネス成果: アイドル運営時、特典会チェキ撮影枚数を15枚→55枚に、売上を月2万→8万円に向上させた「ファン獲得目線」で撮影。

運営マインド: 声優 内藤玲 氏からアイドル運営のマインドセットを学ぶ。このメソッドでアイドルメンバーのレジリエンス力を大幅に向上させました。また、オーディション審査員の経験もあるのでオーディション対策ノウハウも教示可能です。

【主な経歴・学歴】
奈良学園登美ヶ丘中学校・高等学校卒業(中高二期生です)

明治大学理工学部機械工学科卒(大学在学中に写真部でカメラを始める)

代アニ You Tuber科卒業、ホーリーピークvoice actor's school 卒業
内藤玲氏・サイトウユウ氏とはホーリーピーク声優養成所時代の師弟関係です。

中高時代、交通研究部を立ち上げ、全国高等学校鉄道模型コンテストで努力賞に部を導く。(高1・高2)

【発信内容】
カメラ、教育、グルメ、エンタメ、ゲーム、アイドルなど幅広いテーマを執筆しています。

主な実績:

アコスタ池袋にて友人からの指名有償撮影

Open Arms Festival オフィシャルカメラマン

ブログ記事作成代行(家族旅行、外国人向け商品紹介など)

撮影依頼・お仕事の依頼は、お問い合わせフォームからお気軽にご連絡ください。

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